1、人際技能。指管理者和人們一起工作的能力及判斷,包括人際關(guān)系技能、組織技能以及解決沖突的技能。
2、概念性技能。指管理者能夠明白整個機構(gòu)的復(fù)雜性及本人的工作適合于機構(gòu)內(nèi)任何環(huán)節(jié)的能力,包括信息處理技能與制定決策的的技能。
3、技術(shù)性技能。指為執(zhí)行特定任務(wù)而運用必需的知識、方法、技能和設(shè)備的能力,包括資源分配的技能和其他具體的、與任務(wù)有關(guān)的技能。
管理者三大基本技能 管理者三大基本技能是什么
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